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		<title>Son las Redes Sociales, ¿Un nicho para encontrar trabajo?</title>
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		<pubDate>Tue, 25 Mar 2014 07:20:38 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[¿Cómo andan tus perfiles en redes sociales? Las Redes Sociales están ganando terreno en la búsqueda de profesionales, por parte de los reclutadores, y para acceder a ofertas de empleo, por parte de los candidatos. Así lo concluye el Informe 2013 de Infoempleo y Adecco ‘Redes Sociales y Mercado de Trabajo’, en España, que busca analizar el impacto y la evolución que están teniendo estas herramientas entre los profesionales de recursos humanos (RR.HH.) y quienes buscan cubrir una plaza laboral. El documento fue presentado en Madrid el pasado 12 de marzo y da cuenta de que el 64% de los profesionales de RR.HH. consideran que el candidato activo en Redes Sociales tiene más oportunidades laborales, debido a que ellos las utilizan cuando necesitan encontrar más información sobre los aspirantes preseleccionados o buscar perfiles para puestos específicos. De hecho, casi 6 de cada 10 empresas utilizó este medio para reclutar talento en el 2013. El reporte destaca la importancia de saber utilizar correctamente estas plataformas, pues el 21% de las empresas aseguró haber rechazado a un candidato por no hacerlo. Mientras, casi el 80% de los aspirantes entrevistados para el estudio afirmó que los portales de empleo siguen siendo la opción [...]]]></description>
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